Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018

16/05/2018 14:59
  • Print
  • Lượt xem: 3415

Sáng ngày 01/02/2018, tại Trụ sở Bộ, Ủy ban Vì sự tiến bộ phụ nữ của Bộ LĐ-TBXH đã tổng kết công tác năm 2017 và triển khai nhiệm vụ năm 2018. Thứ trưởng Đào Hồng Lan, Trưởng ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ tham dự và chỉ đạo Hội nghị. Tham dự Hội nghị có các thành viên Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ của Bộ.

Trình bày báo cáo tổng kết tại Hội nghị, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Trịnh Minh Chí, Phó trưởng Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ cho biết, Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ đã làm tốt công tác tham mưu trong quá trình triển khai, thực hiện các hoạt động Vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới. Thành viên của Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ là các thủ trưởng đơn vị, do đó công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới được chú trọng quan tâm. Đây là điều kiện thuận lợi để triển khai các hoạt động Vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới được thực hiện hiệu quả và rộng khắp. Vì vậy, việc tham mưu của Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ cũng như Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ các đơn vị đã có những kết quả nhất định. Các nội dung về công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới đã được lồng ghép hiệu quả hơn, rõ nét hơn vào công tác cán bộ và công tác chuyên môn của Bộ, các đơn vị thuộc Bộ.

Quang cảnh Hội nghị

Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Bộ rất quan tâm đến công tác đào tạo, phát triển năng lực cho đội ngũ công chức, viên chức nữ đã phối hợp với Vụ Tổ chức cán bộ, tham mưu trình Bộ kế hoạch đào tạo đối với công chức, viên chức nữ. Đồng thời bản thân các công chức, viên chức nữ cũng luôn có tinh thần cầu tiến. Kết quả tỷ lệ nữ trong tổng số công chức, viên chức có trình độ đào tạo sau đại học từng bước được nâng cao. Điều này thể hiện sự tự nỗ lực cũng như những cố gắng tạo điều kiện của các cơ quan đơn vị dành cho sự tiến bộ của phụ nữ của Bộ.

Bên cạnh những kết quả đạt được, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Trịnh Minh Chí cũng cho rằng, công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ vẫn còn những tồn tại, thách thức như tỷ lệ công chức, viên chức quản lý, lãnh đạo còn thấp, đặc biệt là công chức, viên chức nữ đứng đầu đơn vị. Nguyên nhân được chỉ ra là do nhiều cấp ủy và lãnh đạo các đơn vị chưa nhận thức đầy đủ quan điểm công tác cán bộ nữ là do một bộ phận quan trọng trong công tác cán bộ của Đảng và là yêu cầu khách quan; Gánh nặng công việc gia đình góp phần gây trở ngại đối với phụ nữ tham gia vào lĩnh vực quản lý, lãnh đạo; Hiện nay, các công chức, viên chức làm công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới vẫn là kiêm nhiệm do đó thời gian dành cho công tác còn chưa nhiều…

Các đại biểu đã đóng góp ý kiến cho dự thảo Báo cáo

Tại Hội nghị, các đại biểu tham dự đã cùng nhau trao đổi, thảo luận, góp ý kiến vào Dự thảo Báo cáo Tổng kết công tác vì sự tiến bộ phụ nữ. Theo đó, Ban VSTBPN Bộ cần xác định khâu, điểm quan trọng để có giải pháp triển khai thiết thực; Chủ động phối hợp, tham gia các hoạt động phong trào do Công đoàn, Đoàn thanh niên phát động; Có chính sách ưu tiên và giải pháp cụ thể trong công tác đào tạo và bổ nhiệm đối với các cán bộ nữ...

Kết luận Hội nghị, Thứ trưởng đánh giá cao những ý kiến của các thành viên của Ban. Năm nay với những con số cụ thể, Báo cáo tổng kết đã tạo bức tranh tổng thể đối với công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ của Bộ để thuận lợi hơn trong việc đánh giá công tác này. Thứ trưởng cũng nhấn mạnh tuy Ban chưa có bộ phận chuyên trách mà chủ yếu mới là kiêm nhiệm, nhưng vẫn cố gắng triển khai đầy đủ kế hoạch các công tác đã được đề ra từ đầu năm đầy đủ đã thể hiện những nỗ lực của các thành viên trong Ban đã làm tròn trách nhiệm để tạo điều kiện cho các chị em không chỉ ở cấp Bộ mà còn ở các đơn vị thuộc Bộ. Đặc biệt về công tác đào tạo, Thứ trưởng cho rằng việc hoàn thiện nâng cao trình độ của các công chức là nữ thể hiện sự nỗ lực của bản thân họ cũng như sự ủng hộ của các đơn vị đối với các công chức, viên chức là nữ. Bên cạnh đó, Thứ trưởng cũng nhấn mạnh việc bổ nhiệm các lãnh đạo nữ luôn được Bộ quan tâm. Trong thời gian tới Thứ trưởng hy vọng Vụ Tổ chức cán bộ mạnh dạn tham mưu cho Bộ để thực hiện những chỉ tiêu được đề ra trong báo cáo. Thứ trưởng đề nghị Ban cần xem xét rà soát các chỉ tiêu để điều chỉnh kế hoạch đảm bảo sát với thực tế và thiết thực hiệu quả. Thứ trưởng đề nghị ban tham mưu cần có giải pháp cụ thể đối với công tác quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ nữ để các đơn vị tiến hành triển khai và tăng cường công tác quy hoạch cấp vụ, cục. Thứ trưởng đề nghị Tổ giúp việc của Ban nghiêm túc tiếp thu ý kiến của các thành viên, đồng thời bổ sung thêm những kiến nghị để hoàn thiện báo cáo trình Bộ.

Nguồn: http://www.molisa.gov.vn/

Nguồn: http://www.molisa.gov.vn/