Theo đó, mục tiêu tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, quy định của Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ngày 01/9/2017 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức (Nghị định số 101/2017/NĐ-CP) nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, chất lượng đào tạo, bồi dưỡng góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, liêm chính đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân, sự nghiệp phát triển của đất nước.
Việc tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, quy định của Nghị định số 101/2017/NĐ-CP phải được tiến hành thường xuyên, hiệu quả, tiết kiệm, tránh lãng phí.
Các nhiệm vụ, giải pháp thực hiện Nghị định số 101/2017/NĐ-CP phải được thực hiện đồng bộ với các nhiệm vụ, giải pháp tại Quyết định số 163/QĐ-TTg ngày 25/01/2016 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Đề án đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2016 - 2025 (Quyết định số 163/QĐ-TTg).
Ngoài ra, Quyết định cũng quy định 7 nhiệm vụ như: Xây dựng văn bản; Xây dựng, hoàn thiện hệ thống chương trình, tài liệu; Nâng cao năng lực hệ thống cơ sở đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; Đẩy mạnh hoạt động tổ chức bồi dưỡng; Thực hiện quản lý chất lượng bồi dưỡng; Nâng cao năng lực quản lý công tác đào tạo, bồi dưỡng và Hợp tác quốc tế.
Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.
Xem toàn văn Quyết định số 831/QĐ-BNV:
Tại đây
Anh Cao